各班级、团支部：
为进一步提升我校人才培养和大学生就业个性化指导水平，推进我校大学生就业工作开展，在首届“京东就业先锋班”成功经验的基础上，经研究决定开展“京东就业先锋班”第二期成员选拔工作，具体事项通知如下：
一、招生数量
50人（根据面试筛选情况确定最终人员数量）
二、招生对象
1．我校在读大三全日制本科生（四年制），无挂科、无违纪记录且学生愿意、家长同意；
2．有较为清晰的职业生涯规划和就业方向，对京东企业文化及品牌具有较强的认可；
3．认可就业先锋班班级理念，服从班级管理，且有时间、精力保证；
4．符合京东商城特定要求。
三、京东就业先锋班班级管理运行
1.京东就业先锋班利用课外时间，采取“第二课堂”的形式，面向职业规划较为清晰的大三学生，按照京东商城选人标准遴选班级成员，组建临时性班级，选配资深职业指导师为班主任，学校与京东商城共同为班级成员制定培训方案，开展就业能力提升、从业资格考试辅导、岗前业务培训、社会实践等个性化训练，提升班级成员的核心竞争力，缩减职场适应时间。
2.培训结束后，京东商城和班级成员遵循优先录用原则实行双向选择。培训合格的学员可按程序申请人社部门颁发的相关从业资格证书。
3．京东商城全国客服中心（宿迁）负责安排班级成员参加暑期岗位实践，提供住宿、实习保险，并按正式员工待遇给予劳动补贴。
4．设立“京东先锋奖学金”（按50人“京东先锋班”标准），奖励名额及奖励标准如下：
“京东先锋奖学金”一等奖2名，奖金1000元/人；
“京东先锋奖学金”二等奖6名，奖金800元/人；
“京东先锋奖学金”三等奖10名，奖金500元/人。
5.班级学员需服从学校和京东商城的管理、培训、实习安排，学员违反规定，管理方有权除名，学员因恶意行为造成重大影响或损失的，依法追究相关责任。
四、报名方式
有意愿的同学请制作个性化简历，并于2015年6月2日上午10点之前送交纸质简历至学院106办公室 ，并填写汇总表发送至jssdyykxxy@163.com.
